Utvecklingsstrateg

Tillväxtförvaltningen arbetar för att skapa möjligheter för människor att växa – och för platsen att utvecklas. Hos oss ryms vuxenutbildningen, arbetsmarknadsfrågorna, kulturenheten, fritid- och anläggningsverksamheten samt arbetet med kommunens platsvarumärke. Tillsammans bidrar vi till ett levande samhälle där utbildning, arbete, kultur, fritid och platsens attraktionskraft tydligt hänger ihop.

Vi är cirka 90 medarbetare som med engagemang, samarbete och ett tydligt utvecklingsfokus arbetar för att göra vardagen lite bättre för kommunens invånare, vårt förenings- och näringsliv och för våra besökare. Här finns både bredd och kompetens – och en stark vilja att tillsammans göra det lilla i livet storslaget.

Nu söker vi en ny utvecklingsstrateg ! Du blir en del av en engagerad och idérik ledningsgrupp med korta beslutsvägar och en gemensam stark vilja att göra skillnad – tillsammans. Vi tror på tillit, gemensamt ansvar och på att de bästa resultaten skapas när människor trivs, vågar och vill bidra.

Vill du vara med och göra det lilla i livet storslaget? Då kan det här vara rätt plats för dig.

I vår kommun tror vi på kraften i det gemensamma. Med stolthet för vår historia, blicken riktad framåt och ett tydligt jäklar anamma skapar vi en plats där vardagens trygghet, utvecklingsvilja och framtidstro går hand i hand. Nu söker vi dig som vill vara med och forma nästa steg – och som vill göra det tillsammans med oss i Tillväxtförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER Som utvecklingsstrateg har du en central och betydelsefull roll i Tillväxtförvaltningens fortsatta utveckling. Du arbetar nära förvaltningschef, ingår i förvaltningens ledningsgrupp och är ett viktigt strategiskt stöd i både långsiktiga och mer operativa frågor. Hos oss blir du en viktig nyckelperson som vi litar på, lyssnar på och utvecklar förvaltningen tillsammans med.

Rollen är förvaltningsövergripande och du arbetar konsultativt på ledningens uppdrag gentemot våra verksamheter. Uppdraget är brett, varierande och formas i takt med förvaltningens och kommunkoncernens behov. Det ger dig stora möjligheter att kunna påverka, driva utveckling och bidra till helheten.

Uppdraget kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med ett aktivt och operativt kvalitetsarbete. Du arbetar nära våra verksamheter med kvalitet, uppföljning och förbättring alltid med målet att skapa verklig nytta och hållbara lösningar. Som en del av rollen ingår du även i kommunens centrala kvalitetsgrupp, där du tillsammans med strategkollegor från andra förvaltningar bidrar till en gemensam syn på planering, verksamhetsutveckling, uppföljning, internkontroll och kvalitetsarbete.

I ditt ansvarsområde ingår också att:

• Omvärldsbevaka och omsätta nya perspektiv till lokal utveckling
• Ta fram, analysera och presentera fakta- och statistikunderlag som stöd för beslut
• Ansvara för ansökningar, samordning och redovisning av utvecklingsprojekt
• Vid behov projektleda utvecklingsinsatser/Initiera, driva och/eller medverka i utredande uppdrag och utvecklingsprojekt.
• Bidra i arbetet med förvaltnings- och enhetsövergripande planer/delta i kommunövergripande utvecklingsarbete i samråd med förvaltningsledningen.
• Representera Tillväxtförvaltningen i relevanta nätverk
• Driva förvaltningens arbete med planering, verksamhetsutveckling, uppföljning, internkontroll och övrigt kvalitetsarbete enligt kommunens styrmodell.

Andra arbetsuppgifter kan förekomma och vi ser det som en styrka att uppdraget kan formas tillsammans utifrån både verksamhetens behov och din kompetens.

KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har:

• En akademisk utbildning, gärna med inriktning mot statsvetenskap, offentlig förvaltning och ledning eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. 

Det är meriterande om du har:

• Några års erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete, gärna på en övergripande nivå
• Kunskap om styrnings- och ledningsfrågor inom offentlig sektor, inklusive hur styrningen omsätts i praktiken.
• Kännedom om tillitsbaserad styrning samt erfarenhet av planering och uppföljning utifrån en sådan styrmodell.
• Erfarenhet av politiska processer, av att ta fram välgrundade beslutsunderlag samt att föredra ärenden för nämnd.

Som person är du engagerad, initiativrik och ansvarstagande. Du tycker om att driva processer framåt, men har också tålamod och uthållighet när utvecklingsarbete tar tid. Du tar ansvar för hela processen från kartläggning och analys till planering, genomförande, implementering och uppföljning och gör det med både struktur och engagemang.

Du har en god analytisk förmåga och är van vid att arbeta med utredning, utveckling och kvalitetsfrågor. Du har förståelse för hur övergripande kvalitetsarbete, verksamhets- och ledningssystem hänger ihop och omsätts i praktiken. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift och är en trygg och tydlig kommunikatör. 

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och hur du kompletterar vår ledningsgrupp.

ÖVRIGT Fackliga företrädare nås via kommunens växel, tfn 0581-810 00. Vi tar endast emot ansökningar via Offentliga jobb. Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings-/rekryteringsföretag.

Lindesberg kännetecknas av en positiv och stark framtidstro. Vi investerar för framtiden och vill växa. Vi söker engagerade medarbetare som vill vara med och utveckla Lindesberg. Samverkan är ett honnörsord och vi vill stärka det i varje del av vår organisation. Idag arbetar ca 2 100 medarbetare med olika uppdrag för att ge invånarna god service med hög kvalitet. Välkommen att utvecklas vidare med oss!